※ 部落格的文章內容及照片皆屬本人所有,如要轉載或引用請先行告知或註明來源出處,謝謝!

2015年12月24日 星期四

[15秋日劇] 《下町火箭》【簡介 + 初回感 + 觀後感】


《下町火箭》


【簡介】

繼《半澤直樹》、《羅斯福遊戲》後,再度推出池井戶潤的作品《下町火箭》。先不管這部日劇的出演名單,單就以故事內容來說,一樣是以中小企業為故事主軸,擁有著優秀技術力的小公司、小工廠,在強敵環伺之中,夾縫中求生存的故事。


聽到這裡,是否想到了《羅斯福遊戲》中的青島製作所。青島製作所擁有絕佳的技術力,掌握著優秀的感光元件技術;同樣的,在《下町火箭》當中的佃製作所,同樣也是擁有火箭關鍵零組件的專利技術。

因此,兩者的共通點,在於兩家中小企業都擁有著其他公司所覬覦的專利和技術,接連引發出所謂的侵權官司,甚至是公司併購的戲劇橋段。即便都是以此為開端,同樣有興趣的故事情節、豪華的演出名單,以及同樣的製作團隊,《下町火箭》最終還是引起了我想要收看的慾望。


《下町火箭》人物相關圖

人物相關圖


【初回感】

由阿部寬大叔擔任本作的男主角,也是佃製作所的社長佃航平。相當於《羅斯福遊戲》中,由唐澤壽明所飾演的青島製作所社長一樣。同樣性質的主角,也有著幾乎同樣的開端。佃製作所一開始就面臨到了大企業中島所提出的侵權訴訟。在這個訴訟之前,佃製作所已經面臨了銀行不願融資的資金問題,面對雙重打擊的佃社長,可以說面臨到了幾乎不可能度過難關的危機。

在這之前,佃製作所的社長佃航平,在他繼承父親的這家公司之前,曾是一名宇宙火箭的開發員。卻在七年前的一次試射失敗後,他離開了最愛的火箭研究工作,接下了父親在下町地區的一家小工廠。可是在他的優秀背景之下,靠著許多關鍵性的技術將工廠的規模一步一步的擴大,同時擁有了不少的獨家專利。也因為如此,讓其他的企業覬覦佃製作所的專利技術,想盡辦法透過各種合法的手段,迫使佃製作所陷入資金短缺的嚴重危機。

《羅斯福遊戲》以公司和棒球隊兩條線分進合擊,同時遇到危機的兩條線,看的是男人們為了夢想而堅持努力的過程;《下町火箭》同樣也存在著公司的這條線,但公司線以外,意外的卻從親情線開始著手。其實從第一回的劇情內容來看,應該是只有公司的這條主線,卻隱隱約約的覺得,親情這條線在之後會漸漸地浮出檯面,甚至會發揮一些意想不到的影響力。

看著阿部寬大叔的演技,特別是他吃著大福的那段,不禁露出會心的一笑。這樣的片段,彷彿是《CHANGE》當中的選戰統籌韮澤先生一樣。不過話說回來,雖然幕後的製作團隊都是那一批人,可整體的出演名單還是有相當多的不同。不像先前的《羅斯福遊戲》那樣,會覺得只是把《半澤直樹》的棚拉過來而已。

類似的劇情腳本走向,多了許多不同的演員新面孔,改由阿部寬挑起大樑,希望接下來佃航平能夠帶領著佃製作所的同事們,一起度過重重難關,朝夢想與未來前進!


【觀後感】 12/24 updated!

我時常在想,比起劇中的這些小人物們,自己或許是過得太安逸了。

《下町火箭》著實地展現出過去同類型前作的風格:熱血、堅持、努力,最後逆轉勝!套一句之前《半澤直樹》中的一句話:「正義偶爾也是會勝利的!」我們都知道池井戶潤的題材,拿來現實來說,幾乎是面臨反面的結果。但是正因為劇情結果在現實中比想像中還來的困難千萬倍,所以這樣的作品才能夠激起人心。

無論是作品本身,還是整個製作團隊的拍攝手法,都適時的抓住人心,每一巴掌都恰巧打在觀眾們最期待的地方。其實在經歷過幾部類似的前作過後,或許這之中已經有人厭倦了這樣的半澤模式的運作,但最終依舊逃不出它的魔力。因為戲劇所表現的一切,或許正巧跟我們現實中遭遇到的事情不謀而合。

像是前幾年的月九愛情劇,正好搭上了我當時的遭遇和感受,讓我反覆地看了好幾遍都不會覺得膩。假使再來一齣這樣的劇本模式,我想假使又正巧碰到現實中類似的遭遇同時,依舊還是會打動觀眾們的心。

劇中的佃制作所除了擁有令人驕傲的技術力,最重要的是身為領導高層的魅力。我覺得阿部寬大叔詮釋的角色,比之前《羅斯福遊戲》中的唐澤壽明更令人折服。當然一個熱血的社長不光只能有熱血,更多的是需要經營者的謀略和身處高位的思考。身為前技術人員的他,多了一份照顧下屬的責任,很多事情自然不能只有熱血,同時得兼具冷靜的辯思能力。對於中小企業而言,可能社長一個錯誤的決定,就會影響到整個公司員工們的生計問題。

《下町火箭》反映的不只有身為技術人員的驕傲和堅持,同時還有多方面的問題;包含了侵權專利的問題、公司和公司之間的談判,以及對於未來的眼光和洞悉能力。這些都是身為一個社長得需要具備的能力。這齣劇當中表現出的不是只有努力就能成功的劇碼,同時還告訴了我們失敗了該如何再站起來。

火箭篇的財前部長、或者高迪篇的椎名社長,在他們的人生故事背後,隱藏了許多中小企業的悲歌。說真的,佃製作所能夠存活下來,其實是非常幸運的一家公司。但真的純粹是幸運嗎?沒有!因為公司並不是只有社長一人,也不是只有這些領導高層們,而是全體員工的努力,才能夠擁有現在這一家公司。佃社長之所以能夠成功的原因,最根本的原因,在於他遠大的夢想,以及對公司員工們的信任。

當員工們從工作中獲得了夢想、目標、榮譽及信賴感之後,這家公司也就等於成功了一半。這麼說好了,這齣日劇有很大的警惕作用,是想要告訴公司的經營者們,經營公司不是只有在利益之上斤斤計較,而不要忽略了人和人之間的關係才是成功與否的重要關鍵。高迪篇當中,身為對手的椎名社長,其實擁有著絕佳的技術力,他只要好好的經營,絕對可以創造出不輸佃製作所的公司;但可惜的是他沒有辦法跟財前部長一樣,在心中擁有一顆單純的初衷,所以才導致了最終回的下場。

《下町火箭》展現出了身為日本職人對於技術的要求和驕傲,同時也反映出了理想企業該是什麼樣的容貌。看著這些佃製作所的員工們,能在這樣擁有如此好的公司風氣和氛圍中工作,著實的替他們感到高興,也相當的羨慕。椎名社長也在最終的一瞬間整個洗白,拿著金屬製的燭台(是閥門),正面的以技術力向佃航平挑戰的決心,也直接的道出了實實在在的「技術」和不斷要求進步的「創新」,才是一家公司之所以能夠成功的最關鍵因素。


【相關連結】


沒有留言:

張貼留言

※ 廣告及不雅文字等訊息留言一律刪除!